Så gör du en qool internkarriär
Av Nina Jansdotter
Det behöver inte alls vara så att gräset är grönare på andra sidan. Många gånger är det lättare att hitta nytt jobb internt därför du förhoppningsvis jobbat upp ett gott förtroende där.
Här får 4 snabba tips på hur du kan skapa nya möjligheter internt.
1. Bli klar över vad du vill
Vad är du bra på? Vad tycker du verkar vara en ny spännande utmaning? Gör lite omvärldsbevakning på företaget eller organisationen där du jobbar. När du vet vad du vill är det också lättare för dig att kommunicera detta för din omgivning.
2. Marknadsför dig själv
Håll dig framme, skapa kontakter, var kreativ istället för att vänta på att någon ska upptäcka att du är jättebra på X. Initiera och driv projekt, gärna sådana som spänner över flera avdelningar så synliggör du dig för fler.
3. Bilda powerteam
Leta upp trevliga och talangfulla kollegor och kom överens om att hjälpa varandra fram. Detta sätt passar särskilt bra för dig som tycker det är lättare att tala väl om andra än sig själv. Peppa och fira varandras framgångar så blir det mycket roligare än om var och en "kör sitt eget race".
4. Skaffa bollplank
Anlita gärna extern hjälp ex en coach eller en mentor som utmanar dig att tänka i nya banor.
Sök dig även till bra chefer, sådana som hjälper dig utvecklas och som ser din outnyttjade potential. Ibland kan det löna sig att byta avdelning bara för att hamna under en sådan chefs beskydd.
